Pada Kamis, 20 November 2025 bertempat di Hall MMG lantai 2, jurusan Business Management BINUS Bekasi bekerjasama dengan Mekari University menyelenggarakan Sertifikasi bagi BINUSIAN 2027 jurusan Business Management bejudul : “Shaping the Next Generation of Managers Through Digital Solutions (HRIS & CRM)”.

Acara ini dipandu oleh Nabila Wilyan seorang mahasiswi BINUSIAN 2028 jurusan Business Management yang juga seorang aktivis Himpunan Mahasiswa Bisnis Manajemen (HIMME) Bekasi. Selain itu sebagai narasumber kali ini juga mengundang Pristy Setyaningrum selaku Production Manager Mekari University dan narasumber utama yaitu Dzul Atsari selaku Certification Specialist Mekari University.

Acara ini diawali oleh Kak Fatur selaku perwakilan dari jurusan Business Management yang mengajak para mahasiswa BINUS Bekasi yang hadir untuk join dalam program Industri Visit “Business Management Goes to Wuhan with Zhongnan University of Economics and Law”.

Setelah itu MC mengundang Kak Dzul dari Mekari yang membuka sesinya dengan menjelaskan mengenai sejarah proses kerja HR secara tradisional, mulai dari penyaringan calon karyawan, pengelolaan pembayaran, pengaturan jadwal kerja, hingga administrasi rutin lainnya. Menurutnya proses manual seringkali memakan waktu yang panjang dan dapat menimbulkan banyak kesalahan sehingga produktivitas menjadi terbatas dan pengambilan keputusan menjadi kurang objektif.

“Kemajuan teknologi saat ini telah menghadirkan banyak solusi yang memungkinkan alur kerja Human Resource menjadi lebih singkat, terukur, dan transparan. Perubahan ini juga bukan hanya sekadar mengganti kertas dengan layar melainkan mengubah cara berpikir yang sebelumnya berfokus pada proses menjadi berfokus pada hasil.” ujar Kak Dzul Atsari.

Pada sesi ini Kak Dzul juga memperkenalkan konsep Human Resource Information System atau biasa banyak yang mengenalnya dengan HRIS. Menurutnya, HRIS ini dapat membuat otomatis alur end-to-end HR sehingga tugas yang dulunya seringkali berulang sekarang dapat dikerjakan menjadi lebih cepat dan konsisten. Dengan HRIS beberapa proses yang dilakukan seperti seleksi kandidat, pengelolaan data karyawan hingga pencatatan absensi dapat dilakukan dengan akurat.

Selain itu pada sesi ini Kak Dzul juga menunjukan demo singkat Mekari HRIS untuk memberikan gambaran nyata bagaimana di zaman modern sekarang ini dapat mengubah pengalaman kerja HR dari yang semula secara visual terlihat kurang jelas menjadi lebih informatif.

Bukan hanya mengenai HRIS pada sesi ini para BINUSIAN juga diajarkan dan diberikan informasi mengenai Customer Relations Management atau yang biasa dikenal dengan CRM. Melalui CRM ini, organisasi kini dapat mengambil keputusan yang lebih tepat karena data pelanggan tersedia secara real time dan juga menjadi mudah untuk dianalisis.

Pada akhir sesinya team dari Mekari University memberikan kesempatan kepada para BINUSIAN yang hadir untuk mengikuti tes sertifikasi serta mengakses kelas materi gratis mengenai HRIS dan CRM. Program ini dirancang oleh Mekari dengan harapan agar mahasiswa tidak hanya paham ataupun mendengarkan teori saja, tetapi juga mendapatkan pengalaman langsung untuk menggunakan alat digital yang relevan dengan dunia kerja.

Dengan diadakannya sertifikasi ini semoga dapat memberikan bekal praktis bagi para BINUSIAN yang hadir agar dapat memanfaatkan solusi digital dalam dunia kerja sehari-hari. (bY)